広島県知事が育児休業を取得するという。以前、東京都文京区の区長が育休取得を取得したときもそうですが、パフォーマンスだとの批判がありますね。僕個人としては話題性があると言うだけでも十分な価値があると思うのですが、やはり公選で選出された首長なのだから、その後の政策実行につなげてもらいたいというところもあります。
例えば、既に男性の育児参加を促すような施策を準備していたりしたら素晴らしい。スタンディングオベーションですよ。例えば、育児参加支援企業への税制優遇とか、育児休業を取得した世帯への家賃補助orローン金利優遇とか、パパコミュニティ支援とか、男性が育児休業取得をしたくなる・しなければならなくなるような施策を実現するような、政治家としての実行力に裏付けられたパフォーマンスとしてなら高く評価できるのですが。
今回の広島県知事の育児休業は「時間休」とのこと。正確に何パーセント程度を休みにするのかは知りませんが、フルに休むいわゆる育児休業というよりは「短時間勤務」に近いイメージがありますね。やっぱりパフォーマンスだけかな?
例えば、既に男性の育児参加を促すような施策を準備していたりしたら素晴らしい。スタンディングオベーションですよ。例えば、育児参加支援企業への税制優遇とか、育児休業を取得した世帯への家賃補助orローン金利優遇とか、パパコミュニティ支援とか、男性が育児休業取得をしたくなる・しなければならなくなるような施策を実現するような、政治家としての実行力に裏付けられたパフォーマンスとしてなら高く評価できるのですが。
今回の広島県知事の育児休業は「時間休」とのこと。正確に何パーセント程度を休みにするのかは知りませんが、フルに休むいわゆる育児休業というよりは「短時間勤務」に近いイメージがありますね。やっぱりパフォーマンスだけかな?
# by townfield | 2010-10-20 18:55 | 育児日記











